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本当問題の最も賢明な選択
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豊富な内容と1年間の無料アップデート
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行き届いたサービス
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SAP C_THR82_2011 試験シラバストピック:
| セクション | 比重 | 目標 |
|---|---|---|
| トピック 1: フォームテンプレート | 11-20% | - セクションおよび項目の設定 - 業績評価フォームの作成 - テンプレートXMLの設定 |
| トピック 2: 業績評価と権限管理 | 8-12% | - 表示範囲とアクセス制御 - 評価基準と算出方法 - ロール別権限設定 |
| トピック 3: 評価調整 | 8-12% | - 承認手続きと確定処理 - 評価調整セッションの設定 - データの抽出とフィルタリング |
| トピック 4: ルートマップ | <8% | - ワークフローの設定 - 処理ステップと回付ルールの定義 |
| トピック 5: 360度評価 | 8-12% | - 360度評価テンプレートの設定 - 評価参加者の管理 - 評価サイクルの運用管理 |
| トピック 6: 目標管理 | 11-20% | - 目標プランの設定 - 目標ライブラリとテンプレート - 目標の作成と編集 |
| トピック 7: 多言語対応と基本設定 | <8% | - システム全体の基本設定 - 多言語機能の設定 |
| トピック 8: 職務体系と属性情報 | 約10% | - コンピテンシーの対応付け - 職務プロファイルとの連携設定 |
| トピック 9: 継続的業績管理 | <8% | - 継続的な業績状況の把握 - フィードバックと育成指導 |
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Performance and Goal Management 2H/2020 認定 C_THR82_2011 試験問題：
Which of the following options best explains why it is important to test a form prior to launching the forma performance review cycle? Please select all the correct answers that apply.
- A. None of the above.
- B. To verify the workflow of the form behaves as expected.
- C. To verify permissions behave as expected.
- D. To verify sections and fields display as expected.
正解：A 🗳️
Which of the following rating fields can be changed using drag and drop during a calibration session?
There are 2 correct answers to this question.
Response:
- A. Calculated overall performance rating in the perfpot-summarysect
- B. Manual overall objective rating in the objcomp-summary-sect
- C. Calculated overall competency rating in the objcomp-summarysect
- D. Manual overall performance rating in the summary-sect
正解：B、D 🗳️
*Where can you delete a field from a goal plan. (2 Answers)
- A. In Admin Center -> Mannage Templates -> Goal Plan
- B. In the Goals Plan template XML
- C. In the Data Model
- D. In options -> Sub Tab Configuration
正解：A、B 🗳️
What is the user-defined step in a single route map used for?. (1 Answer)
- A. To split the sections of the form and send each of them to diferent users for validation
- B. To assign the form to a group of people
- C. To make sure the form comes back to the inbox of the user at the end of the workflow
- D. To ensure all performance forms are routed to the same user in that step
正解：D 🗳️
Dashboard reports in Goal Management are traditionally formatted and provide extremely detailed information.
- A. True
- B. False
正解：B 🗳️
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